Emploi Coordinateur des soins ou Cadre supérieur de santé (H/F)

Coordonnateur des soins OU Cadre Supérieur de Santé – H/F

CDI; Détachement; Mutation

DESCRIPTIF
Prêt à relever de nouveaux défis en tant que directeur des soins ou coordonnateur des soins (H/F), dans un établissement de proximité aux nombreux projets ? Rejoignez une équipe dynamique et mettez votre professionnalisme et votre créativité au service du patient !

Le Centre Hospitalier de Châteaudun est un établissement à taille humaine qui relève les challenges, modernise ses infrastructures et développe son offre de soins :
– restructuration complète des urgences,
– plateau de consultations diversifié et en évolution,
– Hôpital de jour de soins médicaux et de réadaptation,
– innovation avec la présence d’un Surgicube – bloc opératoire déporté,
– implantation prochaine de l’IRM.
Il est situé en Eure-et-Loir (28), à 1h30 de Paris et à équidistance d’Orléans et de Chartres (50 min).
Le Centre Hospitalier de Châteaudun fait partie du GHT « HOPE 28 ».
Il compte : un secteur MCO, un SMR, un plateau médico-technique, des unités de consultations ambulatoires, une unité de chirurgie ambulatoire, un service odontologie, un USMP, 2 EHPAD, une USLD, un IFSI.

Ce qui fait la différence au Centre Hospitalier de Châteaudun :
– L’intégration au statut de fonctionnaire pour les nouveaux diplômés ou arrivées du secteur privé
– Une carrière évolutive
– Un plan de formation ambitieux avec le soutien des projets individuels
– Une démarche tutorale avec un accompagnement par l’encadrement et les professionnels soignants
– Une dynamique interne avec des groupes de travail

MISSIONS PRINCIPALES :
– Dans une dynamique de promotion de la qualité de vie au travail :
– Accompagner les professionnels dans le dispositif qualité et sécurité des soins; les préparer aux certifications en collaboration avec le service qualité.
– Faire émerger et coordonner les compétences individuelles au sein de l’équipe.
– Promouvoir l’autonomie et la responsabilisation de l’équipe.
– Développer les délégations au sein du service en proposant les outils adéquats et l’ accompagnement nécessaire.
– Promouvoir la mutualisation des moyens en lien avec les autres services.
– Participer à l’analyse des pratiques managériales avec l’équipe de cadres afin de rechercher l’efficience des organisations.
– Faire preuve de disponibilité pour les équipes, les patients et les usagers.
– Collaborer avec les différents partenaires intra et extra hospitaliers.
– Contrôler la qualité, la sécurité des soins et des activités, et accompagner l’équipe dans le développement de la culture qualité.
– Assurer une gestion économique et financière, et réaliser des évaluations des besoins et suivi de dotations.
– Assurer une veille relative aux évolutions du secteur pour construire des propositions d’action au sein du service et/ou de la filière.

ACTIVITÉS ANNEXES :
– Participation à la démarche qualité
– Animation de groupes de travail

SAVOIR-ÊTRE :
– Sens des responsabilités
– Adaptabilité
– Ecoute
– Bienveillance
– Rigueur
– Capacité à communiquer

CONNAISSANCES :
Maitrise des outils de bureautique

Diplômes/certificats : Diplôme professionnel paramédical + Diplôme directeur des soins ou cadre supérieur de santé
Expériences diversifiées souhaitées